Coördinator / Strateeg Innovatie

Vacature kenmerken Standplaats Utrecht GvR 200 Contractduur Uren per week 32 - 36 Maandsalaris €5.353,00 - €7.956,00 Salarisniveau Schaal 13 - Schaal 13 Niveau Master/doctoraal Vakgebied Documentatie en Informatievoorziening; Personeel en organisatie; Techniek / productie Vacaturenummer 80952 Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met proeftijd)​​ Functiegroep (Senior) Adviseur​ Dit ga je doen Verandering begint bij een goed idee, maar echte impact ontstaat pas als dat idee werkelijkheid wordt. Als innovatiestrateeg stimuleer jij de complexe vernieuwing binnen RVO. Je werkt samen met je collega aan het vergroten van het innovatievermogen van RVO. Je stimuleert en initieert vernieuwingen in bestaande en nieuwe opdrachten binnen RVO en ziet kansen die resulteren in werkbare processen en oplossingen, waardoor RVO sneller kan inspelen op grote opgaven zoals de klimaat- en energietransitie. Jij hebt oog voor het grotere geheel en weet tegelijkertijd praktische stappen te zetten die mensen in beweging brengen. Waar jij aan werkt Van de klimaat- en energietransitie tot een duurzaam landbouw- en voedselsysteem en een toekomstbestendig economisch Nederland, het zijn de grote vraagstukken waar RVO voor staat. In opdracht van meerdere ministeries voert RVO opdrachten en regelingen uit die daaraan bijdragen. Om dat te realiseren wil RVO onder andere meer innovatief en wendbaar worden. Daarom is 3 jaar geleden iNova gestart. Het team waar jij 1 van de innovatiestrategen bent. iNova helpt RVO bij het worden van een innovatieve en wendbare organisatie. Samen met collega’s van iNova werk je aan het implementeren van innovaties die impact hebben. Denk aan het ontwerpen van een totaal nieuw proces voor een bestaande regeling, waarbij je niet optimaliseert, maar echt innoveert. Of een traject waarbij een nieuwe technologie een vernieuwende manier van werken met zich meebrengt en je via het innovatieproces de impact hiervan op de organisatie toetst langs de innovatie sweetspot (wenselijkheid, haalbaarheid en levensvatbaarheid). Innovatietrajecten gaan dus niet alleen over technologische innovatie, maar ook sociale innovatie of innovatie van onze dienstverlening aan de klant. Een andere belangrijke taak die je hebt is de vertegenwoordiging van iNova -in afstemming met de teammanager en de coordinator- binnen RVO en daarbuiten. Samen zorgen jullie er voor dat iNova succesvol is door goed op de hoogte te blijven van nieuwe externe ontwikkelingen, tijdig betrokken te zijn bij zaken die spelen binnen RVO en door successen breed te delen binnen de organisatie en verder te brengen. Samen met de twee andere strategen (waarvan 1 tevens coördinator is) vertaal je de organisatiestrategie naar een innovatiestrategie voor RVO. Daarnaast werk je aan het: Implementeren van een standaard voor innovatie binnen RVO Vertegenwoordigen van RVO in innovatienetwerken van de nationale publieke sector Experimenten omzetten naar duurzame haalbare oplossingen die RVO ondersteunen in de ambitie naar een excellente publieke dienstverlener. Deze functie biedt de ruimte om echt iets te veranderen. Je werkt voor collega’s binnen RVO, maar uiteindelijk aan een sterker, wendbaarder ondernemend Nederland. Meer weten over wat iNova allemaal nog meer doet? Meer informatie kan je terugvinden op onze intranetpagina: https://intra.rvo.nl/Project/Hulpbijprofessioneelinnoveren Dit vragen wij . Je hebt een sterk ontwikkelde organisatiesensitiviteit. Je begrijpt hoe de organisatie werkt en weet wanneer en met wie je moet handelen. Je bent analytisch sterk en je communiceert duidelijk en open en schakelt makkelijk op verschillende niveaus . Je begrijpt welke bestuurlijk vraagstukken er liggen en kan deze omzetten in concrete verbeteringen en vernieuwingen. Tot slot ben je prettig in de samenwerking met collega’s, management en opdrachtgevers. Verder heb je: Een afgeronde wo-opleiding 3 tot 5 jaar bewezen effectief met het ontwikkelen van het innovatievermogen binnen de Rijksoverheid. 3 tot 5 jaar op strategisch niveau gewerkt Dit krijg je Salarisniveau Schaal 13 - Schaal 13 Salarisomschrijving Maandsalaris €5.353,00 - €7.956,00 Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met proeftijd)​​ Contractduur Minimaal aantal uren per week 32 Maximaal aantal uren per week 36 Dit bieden we nog meer Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof. Bijzonderheden Voor deze vacature hebben wij een preferente kandidaat. Hybride werken Bij RVO werken we hybride. Voor deze functie wordt van je verwacht dat je 2 keer per week op de RVO-vestiging in Utrecht aanwezig bent. Voor de overige dagen kun je je werk vanaf elke locatie doen (vanuit huis, op één van de RVO-kantoren of elders). Sollicitatieproces Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature. Selectieproces Alle binnengekomen cv’s en brieven worden beoordeeld aan de hand van de eisen uit de vacature. Zorg dus dat uit jouw cv duidelijk wordt of je over de benodigde eisen beschikt. De sollicitatiegesprekken staan in het teken van, de in de vacature genoemde, competenties. Dit doen we a.d.h.v. competentiegerichte vragen. Selectieproces Alle binnengekomen cv’s en brieven worden beoordeeld aan de hand van de eisen uit de vacature. Zorg dus dat uit jouw cv duidelijk wordt of je over de benodigde eisen beschikt. Binnen 3 werkdagen na sluiting van de vacature ontvang je een reactie. Dienstverband Je krijgt een contract voor onbepaalde tijd. Rijkskandidaten Ben je Van-Werk-Naar-Werk- of (medisch) herplaatsingskandidaat binnen de Rijksoverheid? Voeg dan na het ontvangen van de bevestigingsmail van je sollicitatie de aanwijzingsbrief toe bij ‘Extra documenten’. Heb je een contract voor onbepaalde tijd, dan behoud je deze. Bij een tijdelijke vacature bieden wij jou dan de mogelijkheid voor een detachering. Overig Voor werken bij RVO is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. Om de vacaturetekst later nog terug te kunnen lezen, raden we aan deze vooraf te downloaden. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature heeft geen zin, wij werken met vaste leveranciers. Meer over de functiegroep (Senior) Adviseur​ Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid. Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid Organisatienaam Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) Organisatieomschrijving Vandaag werken aan de wereld van morgen De wereld verandert elke dag en wij veranderen mee. Met ruim 6500 RVO’ers werken we iedere dag aan morgen. We ondersteunen, adviseren en stimuleren ondernemend Nederland. We helpen met innoveren en verduurzamen. Nationaal en internationaal, want ons werk stopt niet bij de grens. Samen werken we aan: De verduurzaming van onze energievoorzieningen. Het tegengaan van klimaatverandering. Een omslag naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem. Een sterke digitale economie. Het zijn grote uitdagingen, maar wij geloven dat het mogelijk is, en durven de uitdaging aan te gaan. Om te bouwen aan het Nederland van morgen verbinden we ondernemers, overheden en organisaties. We doen het samen. Wat doen we? Wij maken overheidsbeleid bereikbaar en uitvoerbaar. Van voorlichting, advies en financiering tot het bieden van een luisterend oor voor ondernemers en organisaties. En dat is nog maar een klein onderdeel van wat we doen. Ondernemend Nederland is ontzettend veelzijdig en daarom zijn wij dat ook. Divers maakt beter Met enorme uitdagingen op komst, is de juiste mensen aan boord hebben belangrijk. Het maakt bij ons niet uit wie je bent. Wij kijken naar wat je kunt en waar jouw ambities liggen. Om de wereld duurzamer te maken hebben we ideeën nodig uit alle hoeken van de samenleving. We geven je vertrouwen, autonomie en verantwoordelijkheid. Want zo boek jij samen met collega’s de mooiste resultaten. Voor jezelf, voor ondernemers en voor morgen. Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) Organisatie-URL www.rvo.nl/onderwerpen/over-ons/werken-bij-rvo Afdelingsnaam Afdelingsomschrijving Om de ambitie van een innovatieve en wendbare organisatie te worden, heeft RVO in 2023 een innovatie office opgericht (iNova). Deze innovatie office maakt onderdeel uit van het Campus Supportteam. iNova werkt samen met het innovatienetwerk (innovatiehubs) binnen RVO om te navigeren naar professioneel innoveren. De werkzaamheden van iNova zijn tweedelig, enerzijds stimuleren van en inhoudelijk bijdragen aan innovaties en anderzijds activiteiten die bijdragen aan het versterken van het innovatie klimaat. Hierbij kun je denken aan het opstellen van een innovatievisie en -strategie, het verbeteren van het standaard innovatieproces, opzetten van innovatieportfolio of het ontwikkelen en geven van opleidingen. Het team werkt over het algemeen vanaf onze locatie in Utrecht. Je maakt deel uit van het Campus Supportteam, een team van zo’n 18 collega’s onder leiding van een teammanager. Binnen dit team werk je vooral samen met iNova: een club van 8 collega’s met verschillende achtergronden en leeftijden. Wat het team bindt, is de gedeelde passie voor innovatie en vernieuwing. De dagelijkse inhoudelijke afstemming binnen iNova ligt bij een coördinator. Afdeling-URL Contactpersonen Voor meer informatie over deze vacature: Pauline Döll [email protected] 06 15133185 Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure: Werving en Selectie RVO [email protected]